
「新卒採用コンサルティング」サービス一覧
手段・サービスから探す
就職サイト | 新卒紹介 | 適性検査 | 採用代行・アウトソーシング | 新卒採用コンサルティング | 内定者フォロー採用課題から探す
採用計画を立てたい | コストを抑えたい | 手間を削減したい | 母集団を形成したい | 特定の母集団にアプローチしたい | 若干名採用したい | 説明会の参加率を上げたい | 説明会会場を確保したい | 学生の質を見極めたい | 面接官を養成したい | 企業イメージ・知名度を上げたい | 学生のモチベーションを保ちたい | 採用ツールを準備したい | 入社前研修がしたい[新卒採用コンサルティング] [採用]コンサルティング/プランニング『ターゲット設定』『手法』『業務構造の見直し』など
|
![]() |
会社名 | レジェンダ・コーポレーション株式会社 | |
---|---|---|
対象エリア | 全国 | |
対象企業規模 | 1名 ~ 上限なし |
![]() ![]() |
インタビュー記事 | 採用代行・アウトソーシング |
[新卒採用コンサルティング] リサーチ&コンサルティングサービス母集団形成、採用広報、選考、内定者フォロー、振り返り。
|
![]() |
会社名 | 株式会社ヒューマネージ | |
---|---|---|
対象エリア | 全国 | |
対象企業規模 | 下限なし ~ 上限なし |
![]() ![]() |
インタビュー記事 | 適性検査 |
[新卒採用コンサルティング] 採用基準の明確化コンサルテーション業界・企業によってさまざまな人材要件。
|
![]() |
会社名 | 日本エス・エイチ・エル株式会社 | |
---|---|---|
対象エリア | 全国 | |
対象企業規模 | 1名 ~ 上限なし |
![]() ![]() |
インタビュー記事 | 適性検査 |
[新卒採用コンサルティング] 母集団形成コンサルティングサービス地域特性や募集時期等も踏まえ、
|
![]() |
会社名 | 株式会社 トライアンフ | |
---|---|---|
対象エリア | 全国 | |
対象企業規模 | 下限なし ~ 上限なし |
![]() ![]() |
インタビュー記事 | 採用代行・アウトソーシング |
[新卒採用コンサルティング] 新卒採用コンサルティング新卒採用に、大学生、大学院生のニーズを踏まえた活動を! |
![]() |
会社名 | RMロンドンパートナーズ | |
---|---|---|
対象エリア | 全国、海外・その他 | |
対象企業規模 | 下限なし ~ 上限なし |
![]() ![]() |
インタビュー記事 | なし |